PRINCIPLES
COACHING
ACADEMY
  • Γίνετε επαγγελματίας coach
  • Αναπτύξτε τις ηγετικές δεξιότητες που θα σας βοηθήσουν στην καριέρα σας
  • Εμβαθύνετε στην προσωπική σας εξέλιξη και μεταμορφώστε τη ζωή σας
ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΘΑ ΑΝΑΚΟΙΝΩΘΕΙ
ΝΟΕΜΒΡΙΟ 2024
To Principles Coaching Academy είναι ένα ολοκληρωμένο, υψηλών προδιαγραφών εκπαιδευτικό πρόγραμμα, ειδικά διαμορφωμένο για coaches και leaders. Είναι το πρώτο και μοναδικό στην Ελλάδα, που στηρίζεται στα Three Principles όπως εκείνα διδάχθηκαν από τον Syd Banks και ακολουθεί πιστά τα coaching core competencies (βασικές δεξιότητες) του Παγκόσμιου Οργανισμού Coaching- International Coaching Federation (ICF). Έχει σαφείς αναφορές στη σύνδεση των Three Principles με την αρχαία Ελληνική φιλοσοφία (Σωκράτης), στα διδάγματα δασκάλων όπως η Byron Katie και ο Eckhart Tolle καθώς και στις καινούργιες προσεγγίσεις στην ηγεσία. Έχει διάρκεια 175 ώρες κι εκτείνεται χρονικά σε 10 μήνες.

Διδάσκεται από έμπειρους coaches από όλο τον κόσμο, όπως είναι η διευθύντρια της Ακαδημίας, Σοφία Κουτσιανά-Kellogg, που εισήγαγε πρώτη τη Μέθοδο των Three Principles στην Ελλάδα, ενώ περιλαμβάνει master classes με μερικούς από τους πιο σημαντικούς mentors των Three Principles διεθνώς, όπως o George Pransky, Linda Pransky, Dicken Bettinger. Ο καθένας κομίζει την εκτεταμένη εμπειρία του στο coaching, συνδιαμορφώνοντας ένα πολυεπίπεδο πρόγραμμα σύμφωνα με τα υψηλότερα standards του ICF και με στόχο την εκ βαθέων προσωπική ανάπτυξη του κάθε συμμετέχοντα.
ΘΕΛΕΤΕ ΝΑ ΓΙΝΕΤΕ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑΣ LIFE COACH;
ΑΝΑΖΗΤΑΤΕ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΝΑ ΑΝΑΠΤΥΞΕΤΕ LEADERSHIP SKILLS;
ΕΠΙΘΥΜΕΙΤΕ ΝΑ ΕΜΒΑΘΥΝΕΤΕ ΣΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΣΑΣ ΕΞΕΛΙΞΗ;

ΣΕ ΠΟΙΟΝ ΑΠΕΥΘΥΝΕΤΑΙ Η ΑΚΑΔΗΜΙΑ

  • Σε όποιον επιθυμεί να ξεκινήσει μία νέα επαγγελματική σταδιοδρομία ως life coach.
  • Στελέχη κι επαγγελματίες (CEOs, Υπεύθυνους Ανθρώπινου Δυναμικού, Managers) που επιδιώκουν να αναπτύξουν δεξιότητες ηγεσίας, αποτελεσματικής επικοινωνίας και διαχείρισης κρίσεων, που θα τους εξελίξουν σημαντικά, τόσο στην επαγγελματική τους πορεία όσο και στην προσωπική τους ζωή.
  • Συμβούλους ή life coaches που επιθυμούν να εμβαθύνουν και να εξελίξουν την πρακτική του coaching τους.
  • Θεραπευτές και ψυχολόγους που ενδιαφέρονται να ενσωματώσουν την κατανόηση των Three Principles στην πρακτική τους.
  • Όσους έχουν βιώσει μεγάλες προσωπικές αλλαγές μέσω της επαφής τους με τη Σοφία και τον τρόπο που εκείνη επικοινωνεί τα Three Principles, κι επιθυμούν να συνεχίσουν την προσωπική τους ανάπτυξη.

SELF – LEADERSHIP

Εμβάθυνση στην καλλιέργεια των ηγετικών ικανοτήτων και την προσωπική ανάπτυξη του κάθε συμμετέχοντα

ΑΜΕΣΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ

Βασίζεται στη μέθοδο των Three Principles που έχει φέρει παγκόσμια αλλαγή στο χώρο του coaching

ΓΙΑΤΙ ΝΑ ΕΠΙΛΕΞΕΙ ΚΑΝΕΙΣ ΤO PRINCIPLES COACHING ACADEMY

ΔΙΕΘΝΗΣ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑΣ

Διδάσκουν σύμφωνα με τα ICF Core Competencies που ορίζει ο Παγκόσμιος Οργανισμός Coaching

ICF ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ

Διδακαλία σύμφωνα με τον International Coaching Federation – ICF σε ACC ή PCC ΕΠΙΠΕΔΟ 2.

ΓΙΑΤΙ ΧΡΕΙΑΖΟΝΤΑΙ ΟΙ ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ COACHING ΣΤΟ LEADERSHIP;

To coaching δεν είναι ένα επάγγελμα που κάνει κάποιος για να δίνει συμβoυλές και να κατευθύνει καποιον σύμφωνα με τις δικές του ιδέες. Αντιθέτως, πρόκειται για μια διαδικασία βαθιάς αλλαγής, η οποία χρησιμοποιώντας το διάλογο και ερωτήσεις βοηθά τον leader που θα τις κατανοήσει, να ηγείται ουσιαστικά και να φέρνει τα βέλτιστα αποτελέσματα.

Οι δεξιότητες του coaching έχουν ραγδαία ζήτηση στον κόσμο των επιχειρήσεων παγκοσμίως, καθώς έχει αποδειχθεί πόσο απαραίτητες είναι στη διαχείρηση και ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού.

Η αποτελεσματική καθοδήγηση του προσωπικού μίας εταιρείας προς την επίτευξη της μέγιστης απόδοσης είναι, σήμερα, μια από τις πιο σημαντικές ηγετικές δεξιότητες που μπορεί κάποιος να κατέχει. Πολλοί managers είναι επαρκείς στα καθημερινά τους καθήκοντα, αλλά οι έρευνες εχουν δείξει ότι κάποιοι από αυτούς συχνά είναι ελλιπείς στη διαχείριση των ανθρώπων. Αυτό συχνά επιβαρύνει την κουλτούρα και το κλίμα της εταιρίας, και παρατηρούνται φαινόμενα εργαζομένων που δεν νιώθουν εσωτερική κινητοποίηση και πηγαία δημιουργικότητα.

Η Ακαδημία προσφέρει ακριβώς αυτό το σετ δεξιοτήτων σε managers που βλέπουν τη δουλειά τους ως μία δυναμική κι εξελισσόμενη συνθήκη.

ΒΑΣΙΚΗ ΔΟΜΗ ΤΗΣ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ

  • 120 ώρες live μαθημάτων στο διάστημα 8 μηνών
  • 15 ώρες offline εκπαίδευσης, συμπεριλαμβανομένων εργασιών, εγγεγραμμένων βίντεο και σημειώσεων
  • 10 ώρες mentoring σε μικρές ομάδες
  • 5 ώρες ατομικό mentoring
    Παρέχονται γραπτά σχόλια για 4 συνεδρίες mentoring

Οι γλώσσες που θα χρησιμοποιηθούν στο πρόγραμμα θα είναι η Ελληνική και η Αγγλική

Η Ακαδημία θα πραγματοποιηθεί online, μέσω της πλατφόρμας Zoom, και σε ώρες κατάλληλες για επαγγελματίες (Σαββατοκύριακα ή απογεύματα)

150
ΣΥΝΟΛΙΚΕΣ
ΔΙΔΑΚΤΙΚΕΣ
ΩΡΕΣ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ

ΕΝΔΙΑΦΕΡΕΣΤΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΚΑΔΗΜΙΑ ΤΟΥ ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2023;

ΚΑΝΤΕ ΑΙΤΗΣΗ

Όλοι οι συμμετέχοντες θα πρέπει να έχουν περάσει από μία συνέντευξη πριν από την εγγραφή τους στην Ακαδημία.

ΔΕΝ ΕΙΣΤΕ ΣΙΓΟΥΡΟΙ ΑΝ Η ΑΚΑΔΗΜΙΑ ΕΙΝΑΙ ΓΙΑ ΕΣΑΣ;

ΟΛΟΙ ΟΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΕΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ:

  • Έχουν καλή γνώση αγγλικών (πολλά από τα σεμινάρια θα είναι μόνο στην αγγλική γλώσσα)
  • Έχουν παρακολουθήσει ένα τριήμερο εντατικό σεμινάριο με τη Σοφία Κουτσιανά-Kellogg (επόμενο τριήμερο 13-14 Ιουνίου)

ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΩΝ

ΣΟΦIΑ ΚΟΥΤΣΙΑΝA-KELLOGG
ΔΙΕΥΘYΝΤΡΙΑ ΑΚΑΔΗΜIΑΣ
Η Σοφία είναι πιστοποιημένη transformative coach, συγγραφέας και ομιλήτρια. Είναι Professional Certified Coach (PCC), πιστοποιημένη από το ICF και συνεργάζεται, για περισσότερο από μία δεκαετία, με άτομα και επιχειρήσεις. Έχει εκτεταμένη εκπαίδευση σε μια ποικιλία μεθόδων coaching και έχει σπουδάσει δίπλα σε μερικούς από τους πιο σημαντικούς coaches και δασκάλους αυτοβελτίωσης στον κόσμο, όπως οι Tony Robbins, Byron Katie, Martha Beck, Michael Neill, Wayne Dyer, Marianne Williamson, George και Linda Pransky. Είναι από τους λίγους coaches στον κόσμο που έχουν ολοκληρώσει πολλαπλές διαφορετικές πιστοποιήσεις (έντεκα συνολικά σε Ακαδημίες στην Αμερική, τον Καναδά και την Αγγλία).

Για οκτώ χρόνια διετέλεσε VP of Corporate Affairs and Brand Communication στην Apivita, μία θέση που της προσέφερε βαθιά κατανόηση της ηγεσίας καθώς και της φύσης των διαφορετικών προκλήσεων που αντιμετωπίζουν οι επιχειρήσεις και τα άτομα στον εργασιακό χώρο.

Η Σοφία πραγματοποιεί σεμινάρια, εργαστήρια και retreats στην Ελλάδα και όλο τον κόσμο. Η δουλειά της έχει βοηθήσει ανθρώπους σε διάφορους τομείς, όπως σε θέματα προσωπικής αλλαγής, ηγεσίας, και διαπροσωπικών σχέσεων.
MOLLY GORDON
MASTER COACH
Η Molly είναι Master Coach με πιστοποίηση του ICF από το 2002, κι από τους λίγους coaches στον κόσμο που έχουν το επίπεδο MCC του ICF. Έχει διατελέσει μέλος της επιτροπής αξιολόγησης που απονέμει την τελική πιστοποίηση του ICF σε coaches. Διδάσκει coaching στο Πανεπιστήμιο του Μαϊάμι από το 2013 και κάνει mentoring σε coaches από όλο τον κόσμο. Έχει 20 χρόνια εμπειρίας στο coaching κι έχει εκπαιδεύσει επιχειρηματίες, καλλιτέχνες κι επαγγελματίες διαφόρων ειδικοτήτων να κατακτήσουν την επιτυχία στην καριέρα τους.
Το 1993 ανέπτυξε το Authentic Promotion, ένα από τα πρώτα προγράμματα που σχεδιάστηκαν ειδικά για τους ανεξάρτητους επαγγελματίες, ώστε να τους βοηθήσει να ξεπεράσουν τα εμπόδια που συναντούν στους τομείς του μάρκετινγκ και των πωλήσεων, εστιάζοντας την προσοχή τους στις αξίες, τις ανθρώπινες σχέσεις και την αυθεντική επικοινωνία.
MARINA GALAN
3 PRINCIPLES COACH & CONSULTANT
Η Μαρίνα είναι έμπειρη Life Coach και σύμβουλος που εργάζεται με άτομα, ομάδες και οργανισμούς σε όλο τον κόσμο, με αποδεδειγμένο ιστορικό εργασίας στον κλάδο της επαγγελματικής κατάρτισης και του Coaching. Έχει εξειδίκευση στο Coaching, Executive Coaching, Team Building, Public Speaking, και Leadership Development. Ισχυρή επαγγελματίας της κοινότητας και των κοινωνικών υπηρεσιών που αποφοίτησε από την Supercoach Academy.

Στο ταξίδι της για να βρει κάτι που θα βοηθούσε τους ανθρώπους όχι μόνο να βελτιώσουν την απόδοσή τους σε κάθε τομέα της ζωής, αλλά που θα τους βοηθούσε πραγματικά να έχουν μια πιο πλούσια και βαθιά εμπειρία της, συνάντησε μια απλή αλλά βαθιά αλήθεια για τους ανθρώπους και συνειδητοποίησε ότι ο κύριος λόγος για τον οποίο αγωνιζόμαστε είναι ότι δεν κατανοούμε πλήρως πώς δημιουργείται η εμπειρία της ζωής μας, και επομένως δεν έχουμε σαφή ιδέα για το πώς να τη βελτιώσουμε.